مهمترین شاخص مربیگری در مینی بسکتبال

مربی الگوی خوب برای بازیکنان

مربیان سازنده می دانند که بسکتبال فراتر از صرفا آموزش X و O است. موضوع فقط برنده شدن نیست. حتی موضوع فراتر از قرار دادن توپ در سبد بسکتبال یا آموزش مفاهیم پایه است. مهمترین مسئله این است که به بازیکنان در مورد زندگی آموزش دهیم. به آنها بیاموزید که چگونه شاد و موفق باشند. به آنها بیاموزید که چگونه یک دوست و هم تیمی خوب باشند. به آنها بیاموزید که چگونه با صداقت و با اعتماد به نفس زندگی کنند. خواسته و ناخواسته، مربیان تأثیر زیادی بر بازیکنان خود دارند. برخی از این بازیکنان تا پایان عمر کارهای شما و آنچه را که به آنها می گویید به خاطر خواهند آورد و هرگز تجربیات دوران بازیگری و واکنش هایی که با آنها داشته اید را فراموش نخواهند کرد. به عنوان یک مربی، فرصت را غنیمت بشمارید و تأثیر مثبتی بر زندگی بازیکنان خود داشته باشید. شما می توانید زندگی و آینده بازیکنان خود را بهبود ببخشید. بدون شک، جان وودن بهترین مربی و تأثیرگذارترین مرد تاریخ بسکتبال معتقد است که پایبندی به اخلاقیات و صداقت باید بالاترین هدف یک مربی باشد.

برای شروع، مربیان باید الگوی خوبی برای بازیکنان باشند. این موضوع، مهمترین جنبه و ویژگی مربیگری است. تعجبی ندارد نحوه تعامل مربیان با ناملایمات و شرایط سخت زیر ذره بین بازیکنان است. به عنوان مثال، آیا سر داوران فریاد می کشید؟ آیا رفتار و اقدامات شما با کلماتی که از دهان شما خارج می شود در تضاد است؟. فرض کنید یک مربی همواره از کار تیمی و این که یک تیم برای موفقیت به آن نیاز دارد صحبت می کند. به بازیکنان می گوید به هم تیمی های خود اعتماد کنید. توپ را به آنها پاس دهید. توپ را به اطراف حرکت دهید. سپس دو دقیقه بعد، با شروع بازی، مربی دائم از بازیکنان می خواهد توپ را به یک الی دو بازیکن بسپارند و مابقی فقط نظاره گر باشند. این نوع رفتار مربیان اشاره به این موضوع دارد که به کار تیمی و حتی تمرینات خود اهمیتی نمی دهند. برخی مربیان دائم در حال اصلاح اشتباهات بازیکنان خود هستند که این موضوع نیز موید این مسئله است که شما به بازیکنانتان اعتماد ندارید که خودشان مسائل را بفهمند و در زمین حل و فصل کنند. همچنین، این مسئله نشان می دهد که شما به کمک مربیان خود نیز اعتماد ندارید. به جای اینکه به دستیار خود مسئولیت های مشخصی بدهید و به او اعتماد کنید تا کار خود را به درستی انجام دهد و همه چیز را مشخص کند، همه کارها را خودتان انجام می دهید.  به بازیکنان خود فرصتی بدهید تا خودشان یاد بگیرند. مطمئناً مواقعی وجود دارد که باید اصلاح کنید. اما انجام این کار به دفعات به اعتماد به نفس بازیکن لطمه می زند و به آنها نشان می دهد که برای فهمیدن این موضوع به آنها اعتماد ندارید. بهتر است مربیان زمانی را راجع به این موضوع صرف نمایند که چگونه می توانند الگوی بهتری باشند. فهرستی از اولویت های مربیگری خود تهیه کنید. هر روز آن اولویت ها را مرور کنید. این مسئله به شما کمک می کند تا از مسیر خود خارج نشوید. پیشنهاد می گردد مربیان محترم کتاب‌های الهام‌بخش مربیانی مانند جان وودن و مورگان ووتن را بخوانند. این کتاب ها به شما یادآوری می کنند که چه چیزی واقعا مهم است. آنها همچنین صداقت و اخلاقیات را که بزرگترین مربیان جهان به کار می گیرند، به شما یادآوری می کنند. همچنین پیشنهاد می گردد مربیان کتاب ها را دو بار در سال یک بار قبل از شروع فصل و یک بار در اواسط فصل بخوانند.

در ذیل، برخی از کتاب های مهم جان وودن و مورگان ووتن معرفی می گردد:

Coach Wooden's Pyramid of Success

The Essential Wooden: A Lifetime of Lessons on Leaders and Leadership

They Call Me Coach

Coaching Basketball Successfully (Coaching Successfully Series)

برگرفته از کتاب فیبا

 رامین رضایی-کمیته توسعه فدراسیون بسکتبال

• 15:55
• 1402/08/13
• 4973
• چاپ خبر